V práci riešime nasledovný problém:máme vychovávateľku, ktorá má úväzok 66 %. Jej pracovný čas je rozdelený na priamu vychovávateľskú činnosť a na prácu na doma. Priamo v škole robí dva dni presne 3 hod., zvyšné dni presne 4 hod. Podľa zákonníka práce má zamestnávateľ priznať príspevok /a aj iné veci ohľadne bežného stravovania/ po odpracovaní viac ako 4 hodín, prakticky až "po 4 hod. a 1 minúte". Podľa ´mňa má zamestnávateľ brať do úvahy pri priznávaní tohto príspevku aj prácu, ktorú má vychovávateľka predpísanú "na doma", t.j. vychovávateľka v podstate odrobí v každom dni dohromady viac ako 4 hodiny. V podstate dohromady odpracuje až 5 hodín denne, i keď fyzicky v škole odrobí raz 3 hodiny a potom 4 hod. Mám správny názor na tento problém? Ďakujem.
↧