Dobrý deň, môj problém sa týka nevyplatenia mzdy zamestnávateľom po tom čo som dal výpoveď.
Aby som opísal celý problém:
Rozhodol som sa dať výpoveď v práci, pretože sa mi naskytla lukratívnejšia ponuka. Pred mojim odchodom som sa zúčastnil inventúry aby sa zistilo aký tovar chýba atp (pretože som robil aj skladníka)
1.9. som vo firme oficiálne nezamestnaný s tým že posledný pracovný deň som odovzdal všetky svoje podklady týkajúce sa inventúry..... podľa dodatku k zmluve mi výplata bola vyplácaná ku 15. dňu v mesiaci.... Výplata mi však 15.9. neprišla tak som čakal ešte do konca mesiaca či mi ju nedajú. Nestalo sa však tak a keď som ich kontaktoval tak sa k tomu postavili tak, že ak chcem aby sa inventúra doriešila, mám ísť k nim a pomôcť im s tým. Ja som však zamestnaný a nemám čas chodiť do svojho bývalého zamestnania doriešovať veci na ktoré som nemal nikdy ani právomoci.
no a nakoniec sme sa prostredníctvom mailov dopracovali k tomu, že som si naštudoval zákony, v maile som mu ich slušne vymenoval ktoré porušuje s tým že dúfam že to Čo najskôr napraví.... počkal som asi tak týždeň alebo dva a keĎ mi výplata neprišla našiel som tento odkaz ako postupovať http://www.safework.gov.sk/?id_af=366
napísal som výzvu, poslal mu to a dnes mi bývalý kolega (kamarát) volal že dnes im ten list priśiel ale on ho neprevzal.....
neviete mi niekto poradiť, ako postupovať ďalej keď list odomňa odmietol prevziať? (v návode v tom linku sa to nepíše) :( a takto sa to vlastne potom môže opakovať donekonečna ja mu niečo pošlem a on to neprevezme
+ preštudoval som si zmluvu ktorú som podpísal so zamestnávateľom a o inventúre alebo o tom, že by mi mali strhávať peniaze za chýbajúci tovar z výplaty tam nebolo.... v tom prípade nemá nárok na to aby mi nejaké peniaze strhával keď to zmluvne nemá ośetrené, aj keď som robil skladníka alebo áno? (v zmluve sa o sklade nepíše vôbec nič iba tam mám náplň práce "kancelárska")
vopred ďakujem za všetky odpovede :)
Aby som opísal celý problém:
Rozhodol som sa dať výpoveď v práci, pretože sa mi naskytla lukratívnejšia ponuka. Pred mojim odchodom som sa zúčastnil inventúry aby sa zistilo aký tovar chýba atp (pretože som robil aj skladníka)
1.9. som vo firme oficiálne nezamestnaný s tým že posledný pracovný deň som odovzdal všetky svoje podklady týkajúce sa inventúry..... podľa dodatku k zmluve mi výplata bola vyplácaná ku 15. dňu v mesiaci.... Výplata mi však 15.9. neprišla tak som čakal ešte do konca mesiaca či mi ju nedajú. Nestalo sa však tak a keď som ich kontaktoval tak sa k tomu postavili tak, že ak chcem aby sa inventúra doriešila, mám ísť k nim a pomôcť im s tým. Ja som však zamestnaný a nemám čas chodiť do svojho bývalého zamestnania doriešovať veci na ktoré som nemal nikdy ani právomoci.
no a nakoniec sme sa prostredníctvom mailov dopracovali k tomu, že som si naštudoval zákony, v maile som mu ich slušne vymenoval ktoré porušuje s tým že dúfam že to Čo najskôr napraví.... počkal som asi tak týždeň alebo dva a keĎ mi výplata neprišla našiel som tento odkaz ako postupovať http://www.safework.gov.sk/?id_af=366
napísal som výzvu, poslal mu to a dnes mi bývalý kolega (kamarát) volal že dnes im ten list priśiel ale on ho neprevzal.....
neviete mi niekto poradiť, ako postupovať ďalej keď list odomňa odmietol prevziať? (v návode v tom linku sa to nepíše) :( a takto sa to vlastne potom môže opakovať donekonečna ja mu niečo pošlem a on to neprevezme
+ preštudoval som si zmluvu ktorú som podpísal so zamestnávateľom a o inventúre alebo o tom, že by mi mali strhávať peniaze za chýbajúci tovar z výplaty tam nebolo.... v tom prípade nemá nárok na to aby mi nejaké peniaze strhával keď to zmluvne nemá ośetrené, aj keď som robil skladníka alebo áno? (v zmluve sa o sklade nepíše vôbec nič iba tam mám náplň práce "kancelárska")
vopred ďakujem za všetky odpovede :)